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応募から入社までの期間はどれぐらいですか。

ご応募から約2カ月～3カ月です。状況により期間は前後する場合もございますのでご了承ください。

入社日についてのご相談はできますか。

面接の中でご意向を確認させて頂く他、内定後にご相談も受けながら、調整させて頂きます。

引越しを伴う異動はありますか。

本職種では原則最初に配属された県での就業を想定しておりますが、可能性としては隣県までは異動の範囲となっております。

異動のペースはどの程度ですか。

社内の大きな人事異動は、3月・9月に行われますが、それ以外のタイミングでも会社の必要に応じて異動となる可能性があります。

勤務時間は何時から何時までですか。

勤務時間は店舗研修期間とスーパーバイザー登用時で異なります。
店舗研修期間はシフト勤務になりますので、各店の運営状況に合わせてシフト勤務して頂きます。
スーパーバイザー登用後は原則9:00~17:45の勤務となります。

休みはどういった形になるのですか。

休日は店舗研修期間とスーパーバイザー登用時で異なります。
店舗研修期間中は週休2日制とはなっておりますが、シフト勤務になりますので、固定の曜日のお休みはございません。
スーパーバイザー登用後は原則土日のお休みとなります。

スーパーバイザーになるまでどのくらいかかりますか。

約1～2年間を想定しておりますが、習熟度合い、会社の状況などによって多少変化する可能性がございます。

残業時間はどの程度ですか。

月間平均残業時間は約15時間です。
働き方改革を進めてきたこと、また各本部で目標労働時間を設定するなど働きやすい環境作りに注力しています。

給与はどのくらいですか。

詳しくは募集要項をご確認ください。なお、個々人の具体的な労働条件については内定後に条件面談を実施させて頂きます。

入社後の研修はありますか。

入社時に4日間の研修を受講頂きます。また入社後もVR研修にて、1日1時間ほど実施することでしっかり基礎を学び、スーパーバイザーとの巡回などで知識の習得が可能です。

評価はどのようにつくのですか。

行動評価と業績評価の2軸で評価をしております。目標に対する数値達成度合いだけでなく、仕事に対してどのように取り組んだかというプロセスとしての行動面も特に重視する制度になっております。

各種手当を教えてください。

副業はできますか。

原則として、無許可の副業は禁止です。